2024-08-19
作者：永祥樹(shù)脂
8月14日，永祥樹(shù)脂召開(kāi)標準化月度總結會(huì )，公司副總經(jīng)理柳志勇，標準化小組執行組長(cháng)周萬(wàn)江，各部門(mén)、工段標準化對接人參會(huì )。
會(huì )議現場(chǎng)
會(huì )上，能源標辦組織全員對《文件格式管理規范》進(jìn)行學(xué)習，并對文件流轉流程進(jìn)行調整，強調標準編寫(xiě)的符合性，文件流轉的合理性、規范性。能源標辦副主任董麗對7月標準化推進(jìn)情況、專(zhuān)項工作開(kāi)展及下月計劃進(jìn)行匯報。隨后，柳總對標準編寫(xiě)要求進(jìn)行深入培訓，確保標準的可操作性、時(shí)效性，內容描述的完整性、準確性，按標執行后結果的一致性。并強調，全員要不斷完善標準、優(yōu)化標準、按標執行、以標準化運行成果推動(dòng)工作提質(zhì)增效。
會(huì )議中，周部長(cháng)將李斌副總裁在7月人行例會(huì )對標準化工作指示精神進(jìn)行全面的宣貫，并表示，人事行政部作為負責牽頭和考核的部門(mén)，要精心組織評比、嚴格進(jìn)行檢查，確保標準過(guò)程檢查著(zhù)實(shí)落地并執行到位。通過(guò)檢查所發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行全面總結，舉一反三。在推進(jìn)過(guò)程中要不斷細化標準、完善流程、強化審核，提升工作顆粒度、管理細致度。
柳總指出，全員要深入貫徹標準化思維，堅持“標準、執行、考核”的工作準則，用標準規范員工行為、保障生產(chǎn)穩定。要持續加強過(guò)程管控，積極開(kāi)展專(zhuān)項檢查，提升標準執行水平。運用日?？己说葯C制，持續激發(fā)動(dòng)力，助力標準化工作持續深入推進(jìn)，在執行過(guò)程中做到百分之百的理解，加全身心的投入，在執行中理解、在理解中執行，發(fā)揮工匠精神，精益求精把每個(gè)細節做到極致。并強調，全員要堅定不移的走標準化強企道路，以標準化為抓手，厚植標準化思想意識，夯實(shí)現代化核心技術(shù)，同時(shí)大力發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，進(jìn)一步鞏固和提升公司核心競爭力。